Rekrytera backendutvecklare
En skicklig Backendutvecklare är arkitekten bakom det digitala maskineriet som driver era applikationer och tjänster. I en tech-driven värld, där prestanda, datasäkerhet och skalbarhet är fundamentala för affärsframgång, är denna roll helt avgörande. En framstående backendutvecklare skriver inte bara kod; de bygger robusta, effektiva och säkra system som utgör den tekniska ryggraden i er verksamhet. Vi erbjuder specialiserad rekrytering som hjälper er att hitta den expert som kan bygga och förvalta ert digitala fundament.
Vi identifierar utvecklaren som bygger er tekniska ryggrad!
Varje applikation har en unik teknisk arkitektur och specifika prestandakrav, oavsett om den bygger på mikrotjänster eller en monolit. Detta kräver en backendutvecklare med exakt rätt teknisk stack-kompetens (t.ex. Java, .NET, Node.js, Python), en stark förståelse för systemdesign och ett sinne för logisk problemlösning. Vår rekryteringsprocess börjar med en djupdykning i er nuvarande arkitektur, era affärslogiska krav, er utvecklingskultur och era framtida skalbarhetsbehov. Genom att förstå er tekniska verklighet kan vi definiera den specialistprofil som krävs för att bygga en hållbar och effektiv backend-lösning.
Intervjuer sedan 2011
Presenterade kandidater sedan 2011
Rekryteringar sedan 2011
Anlita Salesgroup för er rekrytering av Backendutvecklare
Vi har en djupgående expertis inom rekrytering av högt eftertraktade tekniska specialister. Att anställa rätt backendutvecklare är en kritisk investering i er produkts prestanda, säkerhet och framtida utvecklingspotential. På en kandidatdriven marknad, där de skickligaste utvecklarna ständigt blir uppvaktade, är det en utmaning att hitta någon som inte bara kan koda, utan som kan bygga elegant, effektiv och säker mjukvara. Det krävs en partner som kan validera detta tekniska djup. Genom att samarbeta med Salesgroup säkerställer ni en professionell process som hittar den tekniska talang ni behöver.
Här är några av de avgörande fördelarna med att anlita en specialiserad partner för er rekrytering:
- En tekniskt validerad och djupgående process: Vi vet att kodkvalitet och arkitektur är allt. Vår process är utformad för att noggrant utvärdera en kandidats förmåga att designa skalbara system, hantera databaser och bygga säkra API:er, ofta genom tekniska tester och arkitekturdiskussioner.
- Tillgång till ett nätverk av seniora backendutvecklare: Våra konsulter har ett brett och aktivt nätverk av erfarna utvecklare med expertis inom Java, .NET, Python, Node.js, Go och andra relevanta teknologier. Vi når de talanger som är avgörande för er tekniska framgång.
- Förmåga att bedöma systemdesign och kodkvalitet: Vi utvärderar kandidaternas förståelse för designmönster, databasoptimering och förmågan att skriva ren, testbar och underhållbar kod. Vi säkerställer att de kan bygga lösningar som håller över tid.
- Ett tekniskt kunnigt bollplank för er ledning: Som er externa partner fungerar vi som ett kunnigt bollplank för CTO eller Engineering Manager. Vi hjälper er att formulera en skarp teknisk kravprofil och att ställa rätt frågor i intervjuprocessen.
- Insikt i marknaden för backendutveckling: Vi har aktuell kunskap om löneläget för backendutvecklare, populära ramverk (t.ex. Spring Boot, ASP.NET Core, Express.js) och de arkitektoniska trender som formar branschen, som mikrotjänster och serverless.
- Minimerad risk för teknisk skuld och säkerhetsbrister: En felrekryterad backendutvecklare kan leda till en plattform som inte kan skala, allvarliga säkerhetsluckor och kostsam teknisk skuld. Vår strukturerade och kvalitetssäkrade process minimerar denna risk och säkrar er tekniska investering.
Hör av dig till mig!
Oavsett om ni behöver bygga ett nytt API, optimera er databasprestanda, bryta ner en monolit till mikrotjänster eller helt enkelt söker en driven backendutvecklare för att accelerera er produktutveckling, står Salesgroup redo att hjälpa er.
Kontakta oss för att diskutera hur vi kan skräddarsy en rekryteringsprocess som möter era specifika tekniska behov och ger ert företag den robusta backend-kompetens det förtjänar.
Skicka mail
Vad gör en Backendutvecklare?
En backendutvecklare är ansvarig för server-sidan av en applikation. De bygger och underhåller den teknologi som gör det möjligt för användarsidan (frontend) att existera och fungera.
- Designa, utveckla och underhålla server-sidan, databaser och API:er (Application Programming Interfaces).
- Skriva ren, effektiv och säker kod i språk som Java, C# (.NET), Python, Node.js eller liknande.
- Säkerställa att applikationen är snabb, stabil och kan hantera stora mängder trafik och data.
- Implementera och ansvara för datasäkerhet och skydd av användardata.
- Designa och hantera databasscheman och migrationer.
- Samarbeta tätt med frontend-utvecklare, DevOps-ingenjörer och produktchefer för att skapa en sammanhängande produkt.
Dessa ansvarsområden anpassas beroende på projektets komplexitet, teamets storlek och vald teknik.
Vad har en Backendutvecklare i lön?
Lönen för en Backendutvecklare i Sverige ligger vanligtvis mellan 35 000 och 60 000 kronor i månaden. Faktorer som erfarenhet, arbetsort och företagets storlek spelar stor roll, och seniora utvecklare på större bolag kan tjäna betydligt mer.
Tecken på att det är dags att rekrytera en Backendutvecklare
Behovet av en backendutvecklare uppstår ofta när en applikation växer och kraven på prestanda, säkerhet och nya funktioner ökar.
- Er applikation eller webbplats är långsam: Användare upplever långa laddningstider, vilket påverkar kundupplevelsen och konverteringen negativt.
- Frontend-teamet är blockerat: Utvecklingen av nya användarfunktioner stannar upp för att de nödvändiga API:erna eller datastrukturerna i backend saknas.
- Systemet kan inte hantera ökad trafik: Vid kampanjer eller hög belastning blir systemet instabilt eller kraschar.
- Ni behöver bygga integrationer: Företaget behöver integrera med andra system, som betalningslösningar eller externa tjänster, vilket kräver robusta API:er
- Dokumentationen är obefintlig eller föråldrad: Ingen vet exakt hur ett system är konfigurerat, vilket gör felsökning och vidareutveckling till en mardröm.
- Ni ska implementera ett nytt affärssystem: Ni står inför ett stort implementationsprojekt och behöver en intern resurs som kan ta tekniskt ägarskap.
- Den nuvarande IT-avdelningen saknar specialistkunskap: Ert team är duktigt på generell IT-drift, men saknar den djupa kunskap som krävs för ett specifikt och komplext affärssystem.
Vi har samarbetat med Salesgroup vid flera tillfällen. Mitt intryck är att dom är engagerade, lyhörda och professionella genom hela processen. Salesgroup är snabba med att återkoppla, analytiska och ett bra bollplank för oss som kund. Vi har stort förtroende för Salesgroup och samarbetar gärna med dem igen.
Helena Martinsson
HR-chef, Skola24
Vi rekryterar specialister och ledare inom hela IT-landskapet
En framgångsrik digital strategi kräver mer än bara ett starkt ledarskap. Från backend-utvecklare och molnarkitekter till agila projektledare och dataanalytiker – varje roll är avgörande. Vår djupa förståelse för IT-branschen gör att vi kan hitta och attrahera de tekniska talanger och specialister som ert team behöver för att nå sina mål.
Relaterade roller inom IT:
Fullstackutvecklare
Marknadens kanske mest efterfrågade "potatis". En Fullstackutvecklare är en mångsidig utvecklare som behärskar både backend (server-sidan) och frontend (det användaren ser och interagerar med). De kan bygga en hel funktion eller till och med en hel applikation på egen hand, vilket är ovärderligt i många team.
Apputvecklare
Specialiserad på att bygga applikationer för mobila enheter. Vanligtvis med fokus på antingen iOS (med språket Swift) eller Android (med Kotlin/Java), även om ramverk för att bygga till båda plattformarna samtidigt blir allt vanligare.
Vanliga frågor om att rekrytera backendutvecklare
1. Vad är skillnaden mellan en Backend-, Frontend- och Fullstackutvecklare?
Enkelt förklarat kan man se en applikation som en bil. Backendutvecklaren bygger motorn och chassit – allt det som får bilen att fungera kraftfullt och pålitligt. Frontendutvecklaren bygger interiören och karossen – allt det som användaren ser och interagerar med. En Fullstackutvecklare är en generalist som kan bygga hela bilen, även om de ofta är starkare på antingen motorn eller interiören.
2. Hur säkerställer ni att en kandidat har den tekniska kompetens som krävs?
Vi förstår att tekniskt djup är avgörande. Vår process går långt bortom att bara titta på ett CV. Vi validerar den tekniska förmågan genom:
- Tekniska case och arkitekturdiskussioner: Kandidater får resonera kring hur de skulle designa ett system eller lösa ett komplext prestandaproblem.
- Djupgående tekniska intervjuer: Vi ställer specifika frågor om deras erfarenhet av designmönster, databasoptimering och säkerhet.
- Samarbete med er: Vi arbetar alltid tätt med er CTO eller Tech Lead för att säkerställa att vi testar för exakt den kompetens som är relevant för er teknikstack.
3. Kan ni hitta en utvecklare med kunskap i just vår specifika och kanske lite udda teknikstack?
Absolut. Vår styrka ligger inte i att ha en lista på alla utvecklare, utan i vår metodik för att hitta dem. Oavsett om ni använder en vanlig stack som Java/Spring Boot eller en mer nischad som Go eller Elixir, så använder vi en kombination av målinriktad research och proaktiv headhunting. Vi kartlägger marknaden för att identifiera vilka företag som använder er teknologi och kontaktar sedan de mest erfarna utvecklarna där.
4. Vilken är den viktigaste egenskapen hos en framgångsrik backendutvecklare, utöver att kunna koda?
En av de mest kritiska egenskaperna är långsiktigt tänkande. En bra utvecklare kan lösa ett problem här och nu. En fantastisk utvecklare skriver kod som är ren, testbar och lätt att underhålla, vilket minimerar framtida teknisk skuld. De bygger en plattform som inte bara fungerar idag, utan som också är robust nog att kunna växa och utvecklas under många år framöver.
5. Vilken är den största positiva effekten av att anställa RÄTT backendutvecklare?
Den största effekten är att ni får en skalbar och framtidssäkrad teknisk plattform. Rätt backendutvecklare säkerställer att er applikation kan hantera ökad trafik, att er data är säker och att ni snabbt och effektivt kan bygga nya funktioner. Det är en investering som direkt påverkar er förmåga att växa, innovera och vara konkurrenskraftiga på marknaden.